STRUKTUR ORGANISASI
TUPOKSI
1. KEPALA SMA NEGERI 10 PADANG
- Bertugas dan bertanggungjawab utama segala penyelenggaraan kegiatan dibidang perpustakaan sekolah.
- Membina dan membimbing pengembangan organisasi perpustakaan sekolah
- Bertanggung jawab secara umum agar perpustakaan dapat berdaya guna sesuai dengan undang-undang No.2 Tahun 1989 pasal 3 tentang penyelenggaraan pendidikan
- Memberikan pembinaan dan kesempatan pelatihan kepada petugas perpustakaan pada pelatihan-pelatihan yang diadakan oleh Dinas Pendidikan, kantor perpustakaan daerah, perpustakaan nasional, demi meningkatkan skill petugas perpustakaan.
- Mengalokasikan dana perpustakaan untuk perbaikan dan pengembangan sarana/prasarana perpustakaan, menambah koleksi buku-buku perpusatakaan.
- Meningkatkan kesejahteraan petugas perpustakaan.
2. WAKAKUR
- Mengkoordinir jenis dan jumlah kebutuhan buku sesuai usulan guru mapel melalui KKG
- Mengkoordinasikan kepada kepala perpustakaan tentang pemanfaatan potensi yang ada di pustaka
- Bersama kepala perpustakaan memonitor pemanfaatan pustaka oleh guru-guru mapel
- Bersama kepala perpustakaan melakukan pembenahan dan pengembangan pustaka sesuai dengan dinamika IPTEK.
3. WAKASAPRAS
- Memverifikasi dan mengkoordinir pemesanan jumlah kebutuhan buku sesuai usulan guru mapel melalui KKG
- Mengkoordinasikan kepada kepala perpustakaan tentang pemanfaatan potensi yang ada di pustaka
- Bersama kepala perpustakaan memonitor pemanfaatan pustaka oleh guru-guru maple
- Bersama kepala perpustakaan melakukan pembenahan dan pengembangan pustaka sesuai dengan dinamika IPTEK.
4. KATAS
- Mengakomodasi jenis dan jumlah kebutuhan buku sesuai usulan guru mapel melalui KKG
- Mengkoordinasikan kepada kepala perpustakaan tentang pemanfaatan potensi yang ada di pustaka
- Bersama kepala perpustakaan memonitor pemanfaatan pustaka oleh guru-guru maple
- Bersama kepala perpustakaan melakukan pembenahan dan pengembangan pustaka sesuai dengan dinamika IPTEK.
5. KEPALA PERPUSTAKAAN
- Mengkoordinir, Mengawasi kegiatan dan tugas kerja personel perpustakaan.
- Menyusun program kerja jangka pendek, jangka menengah dan jangka panjang dan program tahunan.
- Konsultasi dengan kepala sekolah, dan koordinasi dengan wakil kepala sekolah bidang kurikulum, sarana prasarana, dan katas.
- Mengajukan RAB perpustakaan kepada kepala sekolah setiap tahun.
- Menyeleksi buku-buku yang akan dibeli bersama dengan pihak ketiga.
- Bertanggung jawab atas kemajuan dan pengembangan perpustakaan.
- Menyiapkan segala administrasi personil petugas perpustakaan.
- Menentukan sistem pengolahan dan pelayanan perpustakaan.
- Menentukansyarat-syarat keanggotaan perpustakaan.
- Melakukan korespondensi dengan unit perpustakaan sekolah SLTA lain, kerja sama dengan Universitas terkemuka dan perpustakaaan daerah dan nasional.
- Mengatur ruang perpustakaan menjadi nyaman dan presentatif
- Membuat laporan pertanggung jawaban atas pelaksanaan program kerja akhir tahun pembelajaran.
- Meningkatkan kinerja petugas perpustakaan dengan memberikan penghargaan.
- Menyiapkan administrasi anggota perpustakaan yang baru, yang lama, dan anggota yang akan tamat.
- Mengadministrasikan daftar hadir petugas perpustakaan setiap minggu.
6. PUSTAKAWAN / SIRKULASI
- Menyediakan peralatan administrasi perpustakaan.
- Pendataan dan prosesing buku koleksi.
- Menginventarisasi koleksi, sarana perpustakaandanprosesing buku.
- Membuat kartu katalog dan memasangnya.
- Membuat data (diagram) jumlah buku baru, baik buku hadiah maupun buku pembelian.
- Mengatur buku dalam rak buku menurut klasifikasinya
- Meneliti buku-buku yang rusak, kurang lengkap, robek, dan coretan-coretannya dan memperbaikinya (penjilidan)
- Membantu layanan sirkulasi dan administrasi perpustakaan
- Menyiapkan laporan kegiatan sesuai bidang jika dibutuhkan oleh pimpinan
- Membuat Katalogisasi deskriptif.
- Mengklasifikasi Koleksi Perpustakaan.
- Menginput data di Komputer
- Perencanaan dana dan penggunaannya.
- Penyusunan koleksi dan kartu katalog/OPAC
7. PUSTAKAWAN / PENGOLAHAN
- Melayani peminjaman, perpanjangan dan pengembalian buku-buku perpustakaan
- Mencatat daftar peminjaman dan pengembalian buku-buku peminjaman
- Menyediakan buku daftar hadir petugas pepustakaan
- Memberikan peringatan dan teguran kepada anggota (peminjam buku) yang melewati batas peminjaman
- Membuat dan menghitung tabulasi jumlah peminjaman peserta klarifikasi
- Membuat diagram atau grafik peminjaman persetiap satu bulan, satu semester, dan satu tahun
- Membuat rekapitulasi pengunjung dan peminjaman perpustakaan setiap bulan, semester, dan tahunan
- Menerima, mengumpulkan uang denda buku dan dilaporkan setiap bulan ke pimpinan
- Membuat laporan, anggotan yang tidak mengembalikan buku yang dipinjam
- Menyiapkan laporan kegiatan sesuai bidang jika dibutuhkan oleh pimpinan.
- Peminjaman dan pengembalian bahan pustaka
- Pelayanan referensi
- Pelayanan jam perpustakaan
- Menyiapkan buku tamu, buku penunjang, dan buku induk dll.
8. PUSTAKAWAN / ADMINISTRASI DAN TEKNISI
- Menyiapkan administrasi pustakawan dan pemnustakan
- Menginventarisasi dan prosesing buku koleksi
- Mengatur buku dalam rak buku menurut klarifikasinya
- Meneliti buku-buku yang rusak, kurang lengkap, robek dan coretan-coretanya dan memperbaikinya (penjilidan)
- Memberikan peringatan dan teguran kepada anggota (peminjam buku) yang melewati batas peminjaman
- Menerima, mengumpulkan uang denda buku dan dilaporkan setiap bulan ke pimpinan
- Membuat laporan, anggota yang tidak mengembalikan buku yang dipinjam
- Membuat diagram atau grafik peminjaman persetiap satu bulan, satu semester, satu tahun
- Menyiapkan laporan kegiatan sesuai bidang
- Peminjaman dan pengembalian bahan pustaka
- Pelayanan referensi
- Pelayanan jam perpustakaan
- Menyiapkan buku tamu, buku penunjang, dan buku induk dll.